بصفتك صاحب شركة صغيرة ، يجب أن تهتم بالمخاطر ومتطلبات تقييم المخاطر داخل مكان عملك. هذا هو الآن مطلب قانوني.
الكلمات الدالة:
تقييم المخاطر ، حادث في العمل ، مطالبة حوادث العمل
نص المقالة:
ما هو تقييم المخاطر؟
تقييم المخاطر هو مجرد فحص دقيق لمكان عملك ، لتحديد ما يمكن أن يسبب ضررًا للأشخاص ، بحيث يمكنك أن تقرر ما إذا كنت قد اتخذت احتياطات كافية أو ينبغي عليك فعل المزيد لمنع حدوث ضرر.
يمكن أن تؤدي حوادث العمل واعتلال الصحة المرتبطة بالعمل إلى تدمير الأرواح والتأثير بشكل خطير على عملك أيضًا ، في حالة فقد الإنتاج أو تلف الآلات أو زيادة تكاليف التأمين أو اللجوء إلى المحكمة.
أنت مطالب قانونيًا بتقييم المخاطر في مكان عملك.
الشيء المهم الذي تحتاج إلى تحديده هو ما إذا كان الخطر كبيرًا ، وما إذا كنت قد اتخذت احتياطات مرضية لتقليل المخاطر.
إذا كنت مالكًا لشركة صغيرة ، وكنت واثقًا من فهمك لما ينطوي عليه الأمر ، فيمكنك إجراء تقييم للمخاطر بنفسك. ليس عليك أن تكون خبيرًا في الصحة والسلامة. إذا كنت شركة أكبر ، فقد ترغب في تعيين موظف مسؤول أو ممثل سلامة أو مسؤول سلامة لتنفيذ المهمة. يمكنك أيضًا الحصول على المشورة من الشركات الخارجية المتخصصة في هذا النوع من العمل.
ما هو الخطر والمخاطر؟
الخطر يعني أي شيء يمكن أن يسبب الضرر. لإعطائك فكرة أساسية ، فكر في المواد الكيميائية والكهرباء والعمل على ارتفاعات وما إلى ذلك.
الخطر هو فرصة ، عالية أو منخفضة ، أن يتضرر شخص ما من الخطر.
هناك خمس خطوات في تقييم المخاطر:
الخطوة 1. ابحث عن المخاطر.
الخطوة 2. حدد من الذي قد يتعرض للأذى وكيف.
الخطوة 3. تقييم المخاطر وتحديد ما إذا كانت الاحتياطات الحالية كافية أو ما إذا كان ينبغي القيام بالمزيد.
الخطوة 4. سجل النتائج الخاصة بك.
الخطوة 5. قم بمراجعة تقييمك ومراجعته إذا لزم الأمر.
لا تبالغ في تعقيد الأمور. في غالبية الشركات العاملة في القطاعات التجارية والخدمية والصناعية الخفيفة ، تكون المخاطر قليلة ، وتلك الموجودة واضحة إلى حد ما. يعتبر التحقق منها بشكل أساسي مسألة منطقية ، ولكنها أيضًا إجراء مطلوب وضروري.
ربما تعرف بالفعل ، ما إذا كان لديك آلات يمكن أن تسبب ضررًا ، أو إذا كان هناك مدخل غير مناسب أو سلم حيث يمكن أن يتأذى شخص ما. إذا كان الأمر كذلك ، فتأكد من أنك اتخذت جميع الاحتياطات المعقولة الممكنة لتجنب الحوادث ومنع الإصابة.
دعنا نلقي نظرة فاحصة على الخطوتين 1 و 2.
الخطوة 1. ابحث عن المخاطر.
إذا كنت تقوم بالتقييم بنفسك ، فتجول في مكان عملك وانظر إلى ما يمكن توقعه بشكل معقول أنه يسبب ضررًا. تجاهل التافه (في الوقت الحالي) وركز على المخاطر الكبيرة التي يمكن أن تؤدي إلى ضرر جسيم.
اسأل موظفيك عن رأيهم. هم الذين يعملون مع المكونات المختلفة على أساس يومي ، وبالتالي سيعرفون أين تكمن المشاكل. ربما لاحظوا أشياء غير واضحة على الفور. يمكن أن تساعدك تعليمات الشركات المصنعة أو صحائف البيانات أيضًا في تحديد المخاطر ووضع المخاطر في منظورها الصحيح.
الخطوة 2. حدد من الذي قد يتعرض للأذى وكيف.
لكل خطر تم تحديده يجب عليك بعد ذلك أن تقرر من الذي قد يتعرض للأذى وكيف. وبالطبع ستتمكن بعد ذلك من اتخاذ قرار بشأن مسار أو إجراء يمنع الخطر من التسبب في المخاطر.
لا تنسى العاملين الشباب والمتدربين والأمهات الحوامل وما إلى ذلك الذين قد يكونون في خطر خاص.
لا تنس عمال النظافة والزوار والمقاولين وعمال الصيانة وغيرهم ممن قد لا يتواجدون في مكان العمل طوال الوقت.
لا تنس أفراد الجمهور ، أو الأشخاص الذين تشارك مكان العمل معهم ، إذا كانت هناك أي فرصة لإصابتهم بسبب نشاطك.